Oferta de Trabajo: Enfermero/a de Medicina Preventiva y Salud Pública (Turno de Mañanas)
Hospitales Rey Juan Carlos (Móstoles) e Infanta Elena (Valdemoro)
Empresa: Quirónsalud
Vacantes: 1
Quirónsalud, compañía líder en España en la prestación de servicios sanitarios, continúa ampliando su equipo de profesionales especializados. Con más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas a través de la excelencia asistencial y la innovación.
Si deseas formar parte de un equipo comprometido y en crecimiento, esta es tu oportunidad.
Puesto Vacante: Enfermero/a de Medicina Preventiva
Ubicación: Hospital Rey Juan Carlos (Móstoles) o Hospital Infanta Elena (Valdemoro)
Horario: Lunes a viernes de 08:00 a 15:00, más una tarde adicional hasta las 18:00.
Requisitos
- Estar al corriente de pago del CODEM.
- Experiencia demostrable en prevención y control de infecciones o formación relacionada con salud pública.
- Disponibilidad para el horario indicado.
- Experiencia deseable mínima de 6 meses en un puesto similar.
Funciones del Puesto
- Realizar actividades de vigilancia, prevención y control de infecciones.
- Identificar, analizar y evaluar riesgos asociados a las infecciones relacionadas con la asistencia sanitaria (IRAS).
- Actualizar procedimientos y protocolos; revisar resultados microbiológicos para proponer medidas de mejora.
- Investigar brotes epidémicos e informar a las Unidades Asistenciales sobre las medidas preventivas y de control.
- Colaborar con el facultativo responsable del Servicio de Medicina Preventiva en la coordinación y organización de actividades para garantizar un sistema eficaz de vigilancia y control.
- Realizar tareas relacionadas con la mejora continua del sistema de prevención de infecciones.
Qué Ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Acceso a la Universidad Corporativa.
- Oportunidades de docencia e investigación.
- Retribución flexible.
- Ventajas sociales por pertenecer al Grupo Quirónsalud.
Quirónsalud promueve la integración, igualdad de trato y oportunidades, y garantiza procesos de selección sin discriminación por razón de sexo, conforme a la Ley Orgánica 3/2007.



